የ 5-3-1 ህግ ለአንድ ቀን ትክክለኛውን ቦታ ለመምረጥ ይረዳዎታል

2024 ደራሲ ደራሲ: Malcolm Clapton | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 03:45

ብዙ ጊዜ ምርጫ ማድረግ አለብን። እና በሚያሳዝን ሁኔታ, ይህ ሁልጊዜ ቀላል አይደለም. አንድ ምሳሌ ለቀናት ወይም ለእራት ቦታ መምረጥ ነው። ይሁን እንጂ እንዲህ ላለው ጉዳይ ትክክለኛውን አማራጭ ለመምረጥ በጣም ጥሩ መንገድ አለ.

ሰዎች ስለ ሁሉም አማራጮች ከማሰብ ይልቅ ከትንሽ ዝርዝር ውስጥ መምረጥ ቀላል ነው, ምክንያቱም በዚህ ጉዳይ ላይ ሰዎች በታቀዱት አማራጮች ላይ ያተኩራሉ እና ይህ ስለ ሌሎች እድሎች በማሰብ ጊዜ እንዲያሳልፉ አይፈቅድም. ለምሳሌ፣ ባለብዙ ምርጫ ፈተና መቀበል ድርሰት ከመጻፍ የበለጠ ምቹ ይሆናል።

ይህ ባህሪ ለቀናት ወይም ለእራት ምግብ የሚሆን ቦታ በሚመርጡበት ጊዜ ጥቅም ላይ ሊውል ይችላል. ለምሳሌ፣ እርስዎ እና የትዳር ጓደኛዎ ብዙውን ጊዜ ምን እና የት እንደሚበሉ መወሰን ካልቻሉ።

ለጥያቄው "ለእራት ምን ትፈልጋለህ?" ብዙ አማራጮች ስላሉ “አላውቅም” የሚለውን መልስ እናገኛለን። ቀላል የምግብ ወይም የቦታዎች ዝርዝር ግለሰቡን ግራ የሚያጋባ ወይም ከብዙ ተመሳሳይ አማራጮች እንዲመርጥ ያስገድደዋል፣ ይህም ውሳኔውን እንደገና ያዘገየዋል።

ምናልባት ከአጋሮቹ አንዱ ምንም ነገር ለመወሰን የማይፈልግ ሊሆን ይችላል, ከዚያም ማንኛውም አማራጮች ውድቅ ይደረጋሉ. እዚህ ያለው ዋናው ነገር ብዙ አማራጮች ሲቀርቡ እና ምንም ነገር ሳይመረጥ "የመተንተን ሽባ" ማስወገድ ነው.

የእርስዎን የውሳኔ አሰጣጥ ሂደት ለማቃለል፣ 5-3-1 የሚለውን ዘዴ ይጠቀሙ። መሄድ የሚፈልጓቸውን 5 ቦታዎች ይጥቀሱ። ባልደረባው ከእነሱ 3 ቦታዎችን መምረጥ አለበት, እና እርስዎ የመጨረሻውን ምርጫ ያደርጋሉ.

ለባልደረባዎ ብዙ የሚመርጡባቸውን ቦታዎች በማቅረብ ብዙ ማመንታት ያስወግዳሉ። ከዚያም የመጨረሻውን ውሳኔ ትወስናለህ, እና ባልደረባው እሱ ራሱ በዚህ ውስጥ ስለተሳተፈ ስለ ምርጫው ቅሬታ ማቅረብ አይችልም. ምርጫው ለእርስዎ ችግር ከሆነ ይህ ዘዴ በተናጥል ጥቅም ላይ ሊውል ይችላል.

ይህ ጨዋታ ወይም ማጭበርበር ሳይሆን በተቻለ መጠን አማራጮችን በማጥበብ ስምምነት ላይ ለመድረስ የሚያስችል መንገድ ነው።

ከፈለጉ 3-2-1 ስርዓተ-ጥለት መጠቀም ይችላሉ።

ይህ ዘዴ በአስተዳደር ውስጥም ጥቅም ላይ ይውላል-አለቃው የበታች የበታችውን በመጀመሪያ ደረጃ ለመስራት የሚፈልገውን ተግባር ከዝርዝሩ ውስጥ እንዲመርጥ መጠየቅ ይችላል. ሰራተኛው ስራውን እራሱ መምረጥ በመቻሉ እና የተሻለ የስራ ውጤቶችን በማግኘቱ ይደሰታል.