ዝርዝር ሁኔታ:

የዛሬን ወጣቶች የበለጠ ለመረዳት የሚረዱዎት ስለ Gen Z 7 እውነታዎች
የዛሬን ወጣቶች የበለጠ ለመረዳት የሚረዱዎት ስለ Gen Z 7 እውነታዎች
Anonim

ከ 1995 እስከ 2010 የተወለዱ ሰዎች ከሽማግሌዎቻቸው እንዴት እንደሚለያዩ ይወቁ.

የዛሬን ወጣቶች የበለጠ ለመረዳት የሚረዱዎት ስለ Gen Z 7 እውነታዎች
የዛሬን ወጣቶች የበለጠ ለመረዳት የሚረዱዎት ስለ Gen Z 7 እውነታዎች

1. ያለ በይነመረብ ህይወት ምን እንደነበረ አያስታውሱም

Gen Z፣ ወይም Centennials፣ የመጀመሪያዎቹ እውነተኛ ዲጂታል ተወላጆች ናቸው። ከልጅነታቸው ጀምሮ በይነመረብን፣ ማህበራዊ አውታረ መረቦችን፣ የራስ ፎቶዎችን እና ዋይ ፋይን ያውቃሉ። በቪዲዮ ኮሙኒኬሽን መነጋገርን ለምደዋል፣ እና በወላጆቻቸው ስልክ ላይ የመጀመሪያዎቹን ጨዋታዎች ተምረዋል።

በእንደዚህ ዓይነት ሁኔታዎች ውስጥ በማደግ ከብዙ ምንጮች መረጃን በቀላሉ መሰብሰብ እና መፈተሽ ተምረዋል. ለእነሱ ቴክኖሎጂ የዕለት ተዕለት ሕይወት ዋነኛ አካል ነው, እና በመስመር ላይ እና ከመስመር ውጭ ልምዶች መካከል ግልጽ የሆነ መስመር የለም.

2. እነሱ በበለጠ ፍጥነት ይረብሻሉ

የመቶ አመት አመታት በቋሚ ዝመናዎች፣ ማሳወቂያዎች እና የማያቋርጥ የዜና ዥረት አለም ውስጥ ለመኖር ያገለግላሉ። አዎ፣ መረጃን በፍጥነት ያካሂዳሉ፣ ነገር ግን በፍጥነት ትኩረታቸው ይከፋፈላሉ። የዘመናችን ሰዎች ለ8 ሰከንድ ብቻ ሊያተኩሩ ይችላሉ የሚለውን ታዋቂ ተረት ምሑራን ውድቅ ቢያደርጉም፣ ለመቶ ዓመታት ግን በአንድ ነገር ላይ ለረጅም ጊዜ ማተኮር የበለጠ ከባድ ሊሆን ይችላል።

ጀነራል ዜድ በአንፃሩ ባለብዙ ተግባር አሸናፊዎች ናቸው። በአንድ ጊዜ በኮምፒዩተር ላይ ሊሰሩ ይችላሉ, በስልክ ወይም በታብሌት ላይ መረጃ መፈለግ እና በማስታወሻ ደብተር ውስጥ ማስታወሻ መያዝ ይችላሉ. ወይም ከቴሌቪዥኑ ፊት ለፊት ተቀምጠው ከጓደኛዎ ጋር በFaceTime እያወሩ የቤት ስራዎን በላፕቶፕዎ ላይ ይስሩ። በዚህ ረገድ የቀደሙት ትውልዶች ከነሱ ጋር መቀጠል አይችሉም.

3. ከባህላዊ ዘዴዎች ይልቅ በመስመር ላይ ለማጥናት ለእነሱ የበለጠ አመቺ ነው

Centennials አንድን ትምህርት ለማሻሻል ሞግዚት መቅጠር አስፈላጊ እንዳልሆነ ያምናሉ ወይም ክህሎትን ይለማመዱ, ምክንያቱም ሁሉም ነገር በዩቲዩብ ላይ መማር ይቻላል. ለኦንላይን ኮርሶች፣ ፖድካስቶች እና DIY ቪዲዮዎች ጥቅም ላይ ይውላሉ። ከመማሪያ መጽሐፍት ይልቅ ከዲጂታል ምንጮች መረጃን ለመቅሰም ይቀልላቸዋል።

4. ሥራ ፈጣሪዎች መሆን ይፈልጋሉ

ለትርፍ ያልተቋቋመው Girls With Impact የተሰኘው ድርጅት እድሜያቸው ከ13-22 የሆኑ ወጣቶችን ፍላጎት እና አመለካከት ላይ ጥናት አድርጓል። ወደፊት በመቶዎች ከሚቆጠሩት 44% የሚሆኑት እራሳቸውን እንደ የራሳቸው ኩባንያ መሪዎች አድርገው ይመለከቱታል ። 60% የሚሆኑት አንድ አዲስ ነገር በግል መፍጠር እንደሚፈልጉ ተናግረዋል ። እና 30% የሚሆኑት ጥናቱ ከተካሄደባቸው ሰዎች መካከል ንግዳቸውን ወይም ምርታቸውን መጀመር በራስ መተማመንን ለመጨመር ምርጡ መንገድ እንደሆነ ያምናሉ።

5. ስለ ማንነታቸው ሰፋ ያለ ስሜት አላቸው

የመቶ አመት ሰዎች እራሳቸውን መለያ መስጠት አያስፈልጋቸውም። እነሱ እራሳቸውን የመሆን የተለያዩ መንገዶችን ይሞክራሉ እና በተመሳሳይ ጊዜ እራሳቸውን ከብዙ ቡድኖች ጋር ይለያሉ ፣ ለምሳሌ ጎሳዎች። በትውልዱም ዋናዎቹ (ጾታ፣ ጾታዊ ዝንባሌ፣ ዘር) ሆነው የቆዩት ባህሪያት ከጊዜ ወደ ጊዜ እየተከለሱ እና በአዲስ መንገድ እየተተረጎሙ ነው።

6. ለፍጆታ የተለየ አመለካከት አላቸው

እንደ አለምአቀፍ አማካሪ ማኪንሴይ፣ ለጄነሬሽን ዜድ፣ ፍጆታ የአንድ ነገር መዳረሻ ነው፣ ግን የግድ ይዞታ አይደለም። ይህ አስተሳሰብ ቀስ በቀስ ወደ ቀደሙት ትውልዶች እየተስፋፋ ነው። ያልተገደበ የአገልግሎቶች መዳረሻ (የመኪና መጋራት፣ ቪዲዮ እና ኦዲዮ ዥረት፣ የደንበኝነት ምዝገባ አገልግሎቶች) ጠቃሚ ይሆናል። ምርቶች ወደ አገልግሎት ይለወጣሉ፣ እና አገልግሎቶች ብዙ ተጠቃሚዎችን ያመሳስላቸዋል።

ፍጆታ ራስን የመግለፅ ዘዴ ይሆናል። ከቀደምት ትውልዶች በተለየ፣ ከአንድ የተወሰነ ቡድን ጋር ለማስማማት ከአንዳንድ ብራንዶች ነገሮችን መግዛት አስፈላጊ ነበር፣ መቶ አመታት ለግላዊነት ማላበስ የበለጠ ዋጋ ይሰጣሉ። ለግለሰባቸው አጽንዖት የሚሰጠውን ነገር ለመክፈል ፈቃደኞች ናቸው.

በተጨማሪም, ለአዲሱ ትውልድ ተወካዮች ምልክቱ ሥነ ምግባራዊ እና. Centennials የኩባንያው ድርጊቶች ከሃሳቦቹ ጋር የሚጣጣሙ መሆን አለባቸው ብለው ያምናሉ. ከዚህም በላይ ይህ ለአምራቾች, ለአቅራቢዎች እና ለድርጅቱ አጋሮች ሁሉ ይሠራል.

7. ዓለምን ሊለውጡ ነው።

የመቶ አመት ሰዎች በአለም ላይ ያለውን አስደንጋጭ ሁኔታ እና የዘመናችን አለም አቀፍ ችግሮች ያውቃሉ.ለማህበራዊ ለውጥ በንቃት ይደግፋሉ እና አስተዋፅኦ ማድረግ ይፈልጋሉ. ገርልስ ዊት ኢምፓክት እንደሚለው ጥናቱ ከተካሄደባቸው ሰዎች ውስጥ ወደ ሁለት ሦስተኛ የሚጠጉት እነሱ በሚያስቡበት ጉዳይ ላይ ተጽእኖ መፍጠር ይፈልጋሉ። በመጀመሪያ ደረጃ እነዚህ ሥነ-ምህዳር, ሰብአዊ መብቶች, የድህነት ቅነሳ እና እኩልነት ናቸው. በተመሳሳይ ጊዜ ጥቂት ሰዎች ግባቸውን ለማሳካት ፖለቲከኛ ይሆናሉ (4% ብቻ)። ግን 60% የሚሆኑት ፈጠራዎችን በግል መፍጠር ይፈልጋሉ።

የሚመከር: