ምርታማነታችንን እንጨምራለን: በችኮላ እንሰራለን, ግን በየተወሰነ ጊዜ
ምርታማነታችንን እንጨምራለን: በችኮላ እንሰራለን, ግን በየተወሰነ ጊዜ
Anonim
ምርታማነታችንን እንጨምራለን: በችኮላ እንሰራለን, ግን በየተወሰነ ጊዜ
ምርታማነታችንን እንጨምራለን: በችኮላ እንሰራለን, ግን በየተወሰነ ጊዜ

አንዳንድ ጊዜ ለጠቅላላው የስራ ቀን ምንም ያላደረጉ ይመስላሉ። ይህ ችግር የተለመደ አይደለም. የገቢ መልእክት ሳጥኖች ቁጥር እያደገ ነው፣ መልእክቶች ያለማቋረጥ ብቅ ይላሉ፣ እና ባልደረቦች የስራ ሂደቱን ለማቋረጥ እየጣሩ ነው። እዚህ ለጥቂት ደቂቃዎች ስንሰራ፣ ጥቂት ደቂቃዎችን እዚያ ስንሰራ፣ ወደ የነገሮች ማንነት በጥልቀት ሳንሄድ ሁሉንም ነገር በጉልህ እናጠናለን። በሂደቱ ውስጥ እየገቡ ብዙ ስራዎችን እንዲሰሩ የሚያስችልዎትን ቀላል ስልት ላቀርብልዎ እፈልጋለሁ.

በመጀመሪያ ጥያቄው፡-

የእርስዎን ምርጥ የአፈጻጸም ደረጃ እንዴት ማግኘት ይቻላል?

በመጀመሪያ ደረጃ, ውጤቶቹ በስራው ላይ በመሥራት ሂደት ውስጥ እንዴት እንደሚለወጡ መረዳት ያስፈልግዎታል. ችግር መፍታት ስንጀምር የተወሰነ መመለሻ እናገኛለን። ነገር ግን አንዳንድ ጊዜ አፈጻጸማችን (በመሆኑም ምርታማነታችን) ማሽቆልቆል ይጀምራል ምክንያቱም በአእምሮ መድከም ስለምንጀምር እና ፍሬያማ መሆን ስላልቻልን ወይም የኛን ስራ ከመቀጠላችን በፊት የሌላ ሰው ስራ ውጤት ያስፈልገናል።

ምርታማነታችንን እንጨምራለን: በችኮላ እንሰራለን, ግን በየተወሰነ ጊዜ
ምርታማነታችንን እንጨምራለን: በችኮላ እንሰራለን, ግን በየተወሰነ ጊዜ

ስለዚህ ሁሉም በቲዎሪ ውስጥ ይሰማሉ, ግን በተግባርስ? በህይወታችን ውስጥ፣ የተሰጠንን ተግባር ማጠናቀቅ ስንጀምር፣ የግድ የሆነ ነገር ትኩረታችን ይከፋፈላል። ማተኮር ሲያቅተን ምርታማነታችን ወደ ዜሮ ይቀንሳል። እና እንደዛው ያለማቋረጥ ነው። ቀኑን ሙሉ። ምን ማድረግ ይችላሉ - ይህ በዘመናዊ ሁኔታዎች ውስጥ የእኛ ሕይወት ነው.

በስራዎ ላይ እንዴት ትኩረት ይሰጣሉ?

በመጀመሪያ ደረጃ, ምን ማድረግ እንዳሰቡ እና በቀኑ መጨረሻ ምን መደረግ እንዳለበት በመግለጽ ቀንዎን ይጀምሩ. ማቀድ የ i ን ነጥብ መያዙን ያረጋግጣል። የመልእክት ፍርስራሾችን በማንሳት ቀንዎን አይጀምሩ። ይልቁንስ ለአንድ ወይም ለሁለት ደቂቃ ያህል ቆም ይበሉ እና በጣም አስፈላጊ የሆነውን እና አስፈላጊ የሆነውን - በዚህ ቀን ምን ማድረግ እንደሚፈልጉ ያስቡ. ከዚያ ዝርዝርዎን በተግባር አስተዳዳሪ ውስጥ ያስቀምጡ ወይም በማስታወሻ ደብተር ውስጥ ብቻ ይፃፉ።

ወደ ስራው በጥልቀት ለመማር፣ ፈጠራ ለመስራት እና ጥሩ ውጤት ለማግኘት በትኩረት መቆየት ያስፈልግዎታል። እንደ ሥራው, ለማጠናቀቅ 15 ደቂቃዎች, ምናልባትም 30, ወይም ብዙ ሰዓታት ሊወስድ ይችላል. አንድ ጊዜ ትርጉም ያለው ነገር ካደረጉ በኋላ በእሱ ላይ ማተኮርዎን ያቁሙ, ወደ ሌላ ተግባር ይቀይሩ: ደብዳቤዎን ይደርድሩ, አስፈላጊዎቹን የስልክ ጥሪዎች ያድርጉ, ከሥራ ባልደረቦች ጋር የሥራ ጉዳዮችን ይወያዩ. ይህ ትብብር የቡድናችን ምርታማነት እውን የሚሆንበት ነው።

ከዚያ እረፍት ለመውሰድ ጊዜው አሁን ነው፡ ከሚቀጥለው የትኩረት ደረጃ በፊት ጥንካሬን ለማግኘት የሚያነሳሳ እና የሚያበረታታ ነገር ያድርጉ። የስራ ሂደትዎ ካልተመቻቸ በጉልበት ምርታማነት ላይ ከፍተኛ እድገት አያገኙም እና ምንም ጠቃሚ ውጤቶች እና ስኬቶች የሉም። ከላይ የተመለከተውን ስልት ለመከተል ይሞክሩ፡- ማተኮር, የቡድን ስራ, መዝናኛ.

የሥራ ተነሳሽነት

ከላይ የተገለፀው አቀራረብ የስራ ጊዜዎን እና ጉልበትዎን የበለጠ በብልህነት እንዲቆጣጠሩ ያስችልዎታል. ጥንካሬዎን ያንቀሳቅሰዋል እና ውጤቶችን ለማግኘት ያከማቻል.

ስለዚህ በትኩረት፣ በቡድን ስራ እና በመዝናናት መካከል ይቀያይሩ። በእያንዳንዱ ጊዜ ውስጥ ወደ ፍሰት ሁኔታ ውስጥ ለመግባት ይሞክሩ እና በተቻለ መጠን ንቁ ይሁኑ። እና እያንዳንዱ እንደዚህ አይነት የስራ ተነሳሽነት መቅደም አለበት እና በሚቀጥለው ጊዜ ውስጥ የምርታማነት መጨመርን ማነቃቃት አለበት።

የሚመከር: