እርስዎ እንደሚያስቡት ብልህ ነዎት

2024 ደራሲ ደራሲ: Malcolm Clapton | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 03:45

በአንድ የተወሰነ መስክ ውስጥ ባለሙያ የመሆን ህልም አለህ? ይጠንቀቁ፡ ብዙ እውቀት ብዙ ችግሮችን ያስከትላል። ዋናው በልዩ ባለሙያዎች ውስጥ ያለው ጠባብ አስተሳሰብ ነው. ይህ እርስ በርሱ የሚጋጭ ውጤት እንዴት እንደሚነሳ, ምን እንደሚያስፈራራ እና እንዴት መቋቋም እንደሚቻል - በዚህ ጽሑፍ ውስጥ እንነጋገራለን.

ጥናቶች እንደሚያሳዩት ጠባብ ስፔሻላይዜሽን አንድ ሰው ትንሽ የፈጠራ እና ግትር ወደመሆኑ እውነታ ይመራል።

የቺካጎ የሎዮላ ዩኒቨርሲቲ ባለሙያዎች አንድን ርዕሰ ጉዳይ በተመለከተ ተሳታፊዎች በጣም ቀላል የሆኑ ጥያቄዎችን የተጠየቁበት ሙከራ አደረጉ። ይህ የተደረገው ተገዢዎቹ አንድን ርዕሰ ጉዳይ እንደሚያውቁ እንዲሰማቸው ነው። ከዚያ በኋላ, ሳይንቲስቶች የፍርዳቸውን ግልጽነት እና ተጨባጭነት አደነቁ.

የተመራማሪዎቹ መደምደሚያ ያልተጠበቀ ነበር፡ በአንድ የተወሰነ የእውቀት ዘርፍ ላይ ያለንን እምነት በተሰማን መጠን ይበልጥ የተዘጋ እና ሞኖሲላቢክ እናስባለን።

ዶ/ር ቪክቶር ኦታቲ ይህንን ውጤት "የተገኘ ቀኖናዊነት" ብለውታል።

አንድ ግለሰብ ራሱን እንደ ኤክስፐርት አድርጎ ሲመለከት፣ የበለጠ ቀኖናዊ በሆነ መንገድ የማሰብ እና የመተግበር መብት እንዳለው ያስባል።

ቪክቶር ኦታቲ

ዶግማቲክ እና ሀይለኛ ሀሳቦችን የመግለጫ ዘዴዎችን የማዳመጥ ዕድላችን ከፍተኛ ነው፣ እና ስለዚህ ከጀማሪዎች ይልቅ ለባለሙያዎች የበለጠ እድል አለን ።

የምርምር ውጤቱ ተቃራኒው ግን ሙሉ በሙሉ ምክንያታዊ ያልሆነ ይመስላል። ስለዚህ ፣ የመዝናናት እና የስኬት ስሜት - ብዙውን ጊዜ ከጀማሪዎች ይልቅ በባለሙያዎች የሚለማመደው - በውስጣችን ግልፅነትን እና የፍርድን ስፋት ያነቃቃል።

አዲስ እውቀትን ለማላመድ ሲመጣ, ኤክስፐርቱ ከፍተኛ ጠቀሜታ አለው. የተቀበለውን መረጃ ገምግሞ በችሎታ ወደ ነባራዊ ሁኔታ መተግበር ይችላል። ጀማሪ ይህን ማድረግ አይችልም: እሱ የበለጠ ስህተት የመሥራት ዕድሉ እና ጉድለቶችን አያስተውልም, ምክንያቱም በቂ የእውቀት መሰረት እና ልምድ ስለሌለው.

የባለሙያዎች ዝግ አስተሳሰብ ባህሪ በእውነቱ መረጃን የመተንተን ፣ የመገምገም እና የማጣራት ችሎታ ሊሆን ይችላል?

የእውቀት ቅዠት።

ከላይ በተነጋገርነው ሙከራ ውስጥ ችግሩ ተሳታፊዎቹ በየትኛውም የልምድ ዘርፍ ባለሞያዎች አልነበሩም። የፕሮፌሽናሊዝምን ቅዠት በመፍጠር በቀላሉ እንደዚህ እንዲሰማቸው ተፈቅዶላቸዋል። ይሁን እንጂ ይህ ለእነርሱ የተለመደ ባህሪ እና አስተሳሰብን ለመለወጥ በቂ ነበር.

ስለዚ፡ ብዙዎቻችን በዕለት ተዕለት ሕይወታችን እንዲህ ያለ ቅዠት ሊገጥመን ይችላል። ይህ በጣም አደገኛ ነው, ምክንያቱም ሁሉን አዋቂነት እና የውሸት መተማመን ስሜት ይፈጥራል. ጀማሪ ፣ የአንድ የተወሰነ ርዕሰ ጉዳይ ትንሽ ሀሳብ ያለው ፣ ምን ያህል መረጃ መማር እንዳለበት ገና አልተረዳም። በማንኛውም ጉዳይ ላይ ራሱን ኤክስፐርት ብሎ ለመጥራት ዝግጁ ባይሆንም በዚህ ደረጃ የሚቀሩ ብዙ አይደሉም ለማለት ዝግጁ ነው። እንዲያውም ምን ያህል አዲስ መማር እንዳለበት አያውቅም።

ፕሮፌሽናል ያልሆኑ ሰዎች ብዙውን ጊዜ ዳንኒንግ-ክሩገር ተፅእኖ ተብሎ በሚጠራው ተገቢ ያልሆነ የበላይነት ስሜት ይሰቃያሉ።

እንደነዚህ ያሉት ሰዎች የሠሩትን ስህተት መገንዘብ አይችሉም, እንዲሁም የብቃታቸውን ዝቅተኛ ደረጃ ይገነዘባሉ. ይህ መግለጫ በዬል ዩኒቨርሲቲ በተደረገው ሙከራም የተደገፈ ነው። እሱ እንደሚለው፣ ሰዎች ከኢንተርኔት ያገኙትን እውቀት ጎግል ላይ አጭር ፍለጋ ካደረጉ በኋላ በተጨባጭ የተማሩ እና የተዋሃዱ መረጃዎችን ወደ ግራ ያጋባሉ። እንደ አለመታደል ሆኖ በድር ላይ መልስ ማግኘት የራስዎን እውቀት ከመጨመር ጋር አንድ አይነት አይደለም።

ለጥያቄው መልስ ካላወቁ, የሚፈልጉትን መረጃ እንደሌልዎት ይገባዎታል. በዚህ መሠረት ችግሩን ለመፍታት ጥረት ታደርጋላችሁ እና ጊዜዎን በእሱ ላይ ያሳልፋሉ.የበይነመረብ መዳረሻ ሲኖርዎት በእውነቱ በሚያውቁት እና በሚያውቁት ነገር መካከል ያለው ግልጽ መስመር ደብዝዟል።

ማቲው ፊሸር በዬል ዩኒቨርሲቲ ፋኩልቲ አባል ነው።

ወዮ ከዊት

እርግጥ ነው፣ የዱንኒንግ-ክሩገር ተፅዕኖ ሌላ ተፅዕኖ አለው፣ እንዲያውም የበለጠ አጥፊ። እና አዲስ ጀማሪዎችን አይመለከትም.

ችግሩ የየትኛውም ዘርፍ ባለሙያዎች እውቀታቸው ብቻ ሳይሆን በአጠቃላይ የሚታወቅ ብለው በማሰብ በራስ የመተማመን ስሜት ሊሰማቸው ይችላል።

የዚህ ባህሪ ውጤት "ከአእምሮ የመነጨ ሀዘን" የምንለው ነው. ኤክስፐርቶች የጀማሪውን አመለካከት ለመቀበል ይቸገራሉ, የችግሩን አንዳንድ ገጽታዎች ወይም የተለየ እውቀት ለሌላቸው ሰዎች ግልጽ የሚመስሉትን መረጃዎች ማየት ያቆማሉ. ምናልባትም ይህ ወደ ተጨማሪ ችግሮች ሊመራ ይችላል-ከጀማሪዎች ጋር ውይይት ለማድረግ ለባለሙያዎች አስቸጋሪ ይሆናል ፣ ለውይይት የተለመዱ ቀላል እና አስደሳች ርዕሶችን ያግኙ።

በአጠቃላይ ይህ በ "ኤክስፐርት ሲንድሮም" ውስጥ ይጠቃለላል.

1. እርስዎ በተወሰነ የእውቀት ፣ ርዕሰ ጉዳይ ፣ ክህሎት ውስጥ ኤክስፐርት ይሆናሉ እና ከዚያ ይህን ርዕስ ያን ያህል ብቃት ከሌለው ሰው ጋር የመወያየት ችሎታ ያጣሉ ። በተጨማሪም, ውይይቱ ቢጀመርም, አላስፈላጊ, የታወቀ, ፍላጎት እንደሌለው በመቁጠር, ግዙፍ የመረጃ ሽፋንን ታጣለህ.
2. የተወሰነ የእውቀት ክፍል ወደ "በነባሪነት የሚታወቅ" ምድብ ውስጥ ሲገባ ለጀማሪዎች በአጠቃላይ ንግግር ውስጥ ለመሳተፍ በጣም አስቸጋሪ ይሆናል, ስለዚህም, መሰረታዊ መረጃዎችን እንኳን መቆጣጠር አይችሉም.
3. በዚህ ምክንያት እነዚያ አዳዲስ ባለሙያዎች በውይይት ለመወያየት እና ከባለሙያዎች ጋር ለመተባበር የሚሞክሩ አስደናቂ የልምድ ክፍተቶች አሏቸው። መሰረታዊ ፅንሰ ሀሳቦችን እና ቃላትን ላያውቁ ይችላሉ፣ እና መሰረታዊ ሀሳቦችን ለመረዳት ይቸገራሉ።

ሊቃውንት ለጀማሪዎች ምን ያስባሉ ፣ ይመስላል። ግን እንደ እውነቱ ከሆነ, ይህ ችግር በጣም የተወሳሰበ እና ሁሉንም ሰው ይመለከታል.

በኮርኔል ዩኒቨርሲቲ የተደረገ ጥናት እንደሚያሳየው በአንድ የተወሰነ ዘርፍ የተካኑ ሰዎች ሰምተውት የማያውቁትን እንኳን እናውቃለን ይላሉ። ከዚህም በላይ አሁን ስላመጣህው ጽንሰ ሐሳብ ብዙ አስደሳች ነገሮችን ሊነግሩህ ይችላሉ።

ሁላችንም ስለ ስነ ልቦና ትንሽ ስለምናውቅ እነዚህን ቃላት ሰምተህ ይሆናል፡- ሜታቶክሲን፣ ባዮሴክሹዋል፣ ሬትሮፕሌክስ። ያስታዉሳሉ? እነዚህ ቃላቶች በትክክል ምን ማለት እንደሆነ ቢያንስ ለራስህ መግለፅ ትችላለህ?

ጥሩ! ከእነዚህ ውሎች ውስጥ አንዳቸውም እውነት አይደሉም። ሁሉም የተፈጠሩ ናቸው እና ምንም ማለት አይደለም.

ምን ይደረግ?

ጀማሪም ሆንክ ኤክስፐርት የራስህ እውቀት አቅልለህ የመመልከት አዝማሚያ እንዳለህ አስታውስ። በጣም አስተማማኝው ነገር "ማወቅ ጥሩ ነው" የሚለውን ተሲስ ማስታወስ እና የተቀበለውን መረጃ ለራስ ክብር፣ ባህሪ ወይም የአስተሳሰብ መሰረት አለማድረግ ነው።