ዝርዝር ሁኔታ:

የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ እና ለምን እንደሚያደርጉት
የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ እና ለምን እንደሚያደርጉት
Anonim

የሥራ አጥነት ሁኔታ ከስቴቱ የተለያዩ እርዳታዎችን እንዲያገኙ ያስችልዎታል.

የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ እና ለምን እንደሚያደርጉት
የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ እና ለምን እንደሚያደርጉት

የጉልበት ልውውጥ ምንድን ነው እና ለምን በእሱ ላይ መነሳት እንዳለበት

የቅጥር ማእከላት (ሲፒሲ) በቀድሞው መንገድ የሰራተኛ ልውውጥ ይባላሉ. የሥራ አጦችን ኦፊሴላዊ ሁኔታ ለማግኘት ለዚህ ተቋም ማመልከት አስፈላጊ ነው. እና ይሄ ለአንዳንድ ጉርሻዎች መዳረሻ ይሰጣል.

የሥራ አጥነት ጥቅሞች

መጠኑ የሚወሰነው በተሰናበተበት ምክንያቶች እና በሌሎች ምክንያቶች ላይ ነው. በመሠረቱ, መርሃግብሩ እንደሚከተለው ነው-ከሲፒሲ ጋር ከተመዘገቡ በኋላ በመጀመሪያዎቹ ሶስት ወራት ውስጥ አንድ ሥራ አጥ ሰው በመጨረሻው ሥራ ላይ ለሦስት ወራት አማካይ ገቢ 75% ይከፈላል - ነገር ግን ከጥቅሙ ዝቅተኛ መጠን ያነሰ አይደለም (አሁን). 1,500 ሩብልስ) እና ከከፍተኛው (አሁን 12,130 ሩብልስ) አይበልጥም … ከሦስተኛው እስከ ስድስተኛው ወር - 60%, ነገር ግን ከ 5 ሺህ ያልበለጠ እና ከ 1, 5. ከዚያ ስጦታው መሰጠት ያቆማል. ለተጨማሪ ስድስት ወራት እንደገና ማመልከት ይችላሉ.

ለቅድመ-ጡረተኞች, ማለትም, ከአምስት አመት በታች የሆኑ ጥሩ እረፍት ከመድረሱ በፊት, ሁኔታው የተለየ ነው. የመጀመሪያዎቹ ሶስት ወራት ከአማካይ ገቢዎች 75%, ሁለተኛው - 60%, ከዚያም 45% ይከፈላቸዋል. እስከ ሁለት ዓመት ድረስ ጥቅማ ጥቅሞችን ሊያገኙ ይችላሉ. ከፍተኛው ለጠቅላላው ጊዜ 12 130 ሩብልስ ነው.

ግን ዝቅተኛው ደመወዝ ብቻ እና ለሦስት ወራት ብቻ የሚሰጣቸው አሉ፡-

  • ከአንድ አመት በላይ ያልሰሩ ወይም በጭራሽ ያልሰሩ;
  • "በአንቀጽ ስር" የተሰናበቱ ወይም በሲፒሲ ከተላኩባቸው ኮርሶች የተባረሩ;
  • ባለፈው የቀን መቁጠሪያ አመት ከ 26 ሳምንታት በታች የሰሩ;
  • የተዘጉ የግለሰብ ሥራ ፈጣሪዎች ወይም የገበሬውን እርሻ ለቀው ወጡ;
  • በፖስታ ውስጥ ደመወዝ የተቀበሉ እና አሁን በቀድሞ ሥራ ገቢን ማረጋገጥ አይችሉም።

በክልሎች ውስጥ ዝቅተኛው እና ከፍተኛው በአካባቢው ባለስልጣናት ውሳኔ ሊጨምር ይችላል. ክፍያዎች ሲቋረጡ, ሥራ አጥ ሰው በሲፒሲ ውስጥ ከመመዝገቢያ አይወገድም. በመለያው ላይ ይቆያል እና የተቀሩትን ጉርሻዎች ይጠቀማል.

አዲስ ሥራ ለማግኘት እገዛ

ይህ አማራጭ ለሁሉም ሰው ጠቃሚ አይሆንም. በአጠቃላይ አሰሪዎች በየወሩ ስለ ክፍት የስራ ቦታዎች ለስራ ማዕከሉ የማሳወቅ ግዴታ አለባቸው። ስለዚህ በሠራተኛ ልውውጥ ዝርዝሮች ላይ በጣም ማራኪ ቦታዎች ሊኖሩ ይችላሉ. ግን እውነታውን እናስብ፡ ቦታው ጣፋጭ ከሆነ በሲፒኤን በኩል የመግባት እድሉ ትንሽ ነው።

ነገር ግን ይህ ስለ ክፍት የሥራ ቦታዎች ለማወቅ ጥሩ አጋጣሚ ነው ሰማያዊ-ኮላር ሙያዎች ተወካዮች ወይም የመንግስት ሴክተር ሰራተኞች - ዶክተሮች, አስተማሪዎች, የመዋዕለ ሕፃናት መምህራን, ወዘተ.

ከስኮላርሺፕ ጋር በአዲስ ሙያ ማሰልጠን

አመልካቹ ለስልጠና በነፃ መላክ ይቻላል. ኮርሶቹ በተለያዩ አካባቢዎች የተለያዩ ናቸው. ሁለቱንም የቦይለር ክፍል ኦፕሬተር እና የአሳንሰር ኦፕሬተርን እንዲሁም ገበያተኛ ወይም የአበባ ባለሙያ ያስተምራሉ። ባለሥልጣኖቹ ስምምነቶቹን ከማን ጋር እንደተፈራረሙ እና በመርህ ደረጃ በከተማው ውስጥ ምን እንደሚገኝ ይወሰናል. በአንዳንድ ቦታዎች በእውነት ተስፋ ሰጪ ሙያ በነጻ ማግኘት ይችላሉ። ተማሪው ከተመደበለት በሲፒሲ መመዝገቡን እና ጥቅማ ጥቅሞችን ማግኘቱን ይቀጥላል።

አይፒን ለመክፈት እገዛ

በቢሮክራሲያዊ ቋንቋ ይህ ሥራ አጥ ዜጎችን በራስ ሥራ ማስፋፋት ይባላል። ዋናው ነገር በሽያጭ ማእከል መመዝገብ እና ንግድ ለመክፈት ፍላጎትዎን ማሳወቅ ነው. ኤክስፐርቶች ሀሳቡን ወደ አእምሮዎ ለማምጣት ይረዳሉ, የንግድ ስራ እቅድ ለማውጣት, አስፈላጊ ከሆነ ወደ ኮርሶች ይልካሉ. ነገር ግን ዋናው ነገር የራስዎን ንግድ ለመጀመር ድጎማ ማግኘት ይችላሉ. መጠኑ በክልሉ ይወሰናል.

ማን የሥራ አጥ ሁኔታ ማግኘት ይችላል

በመርህ ደረጃ, ይህንን ማድረግ አስፈላጊ አይደለም. ማንም ሰው በሠራተኛ ልውውጥ ላይ ባለመሆኑ ሥራ አጥን ለመቅጣት አይመጣም - ቢያንስ ገና። ነገር ግን ሁሉም በቅጥር ማእከል ውስጥ አይመዘገቡም. በርካታ ሁኔታዎች መሟላት አለባቸው:

  • ሥራ ወይም ገቢ የለዎትም። እና ሁለተኛው በተለይ አስፈላጊ ነው. ሥራ ፈጣሪ ከሆንክ ምንም እንኳን ዜሮ ገቢ ባይኖርህም የእርሻ አባል ፣ የንግድ ድርጅት መስራች ፣ ለማዘዝ አንድ ነገር አድርግ ፣ ስቴቱ ሥራ አጥ እንደሆነ ሊቆጥርህ እና ጥቅማጥቅሞችን ለመክፈል ዝግጁ አይደለም። ምንም እንኳን አንድ ሰው መደበኛ ያልሆነ ገቢ ቢያገኝም, ይህ በኋላ ላይ ሊገለጽ ይችላል.እና ከዚያም በወንጀል ማጭበርበር ውስጥ ተከሳሽ የመሆን አደጋ አለው. ቀድሞውኑ የተቀበሉት ጥቅማ ጥቅሞች በእርግጥ መመለስ አለባቸው።
  • የጡረታ አበል አያገኙም።
  • ከ16 ዓመት በላይ ይሁኑ።
  • በአካል አትማር።
  • ወታደራዊ ወይም ተመጣጣኝ አገልግሎት አይስጡ.
  • መሥራት መቻል, ማለትም, ለመሥራት ምንም ተቃራኒዎች የላቸውም እና የአካል ጉዳት ጡረታ አያገኙም. የአካል ጉዳተኞች የአካል ጉዳተኞች በሲፒሲ መመዝገብ ይችላሉ።
  • በእስራት ወይም በማረም ሥራ አይቀጣም።

በአጠቃላይ፣ ለሲፒሲ ለማመልከት በእውነቱ ስራ ላይ እንዳይውሉ እና ገንዘብ እንዳይቀበሉ ማድረግ አለብዎት።

ወደ የጉልበት ልውውጥ ለመግባት ምን ሰነዶች ያስፈልጋሉ

  • ማመልከቻ - በቀጥታ በቅጥር ማእከል, ወይም በመስመር ላይ - በርቀት ካስገቡት በቦታው ተሞልቷል. በግምት እንዴት እንደሚታይ ማየት ይችላሉ.
  • መታወቂያ ካርድ - ፓስፖርት ወይም ለጊዜው የሚተካ ሰነድ.
  • የሰራተኛ መጽሐፍ - ከዚህ ቀደም ሰርተው ከሆነ. ነገር ግን ወደ ኤሌክትሮኒክ የጉልበት ሥራ ከተቀየሩ በኋላ ላይኖርዎት ይችላል። ውሂቡ የተጠየቀው በጡረታ ፈንድ የግል መለያ ውስጥ ነው, የቅጥር የምስክር ወረቀት ሲያዝ. ምንም እንኳን የሲፒሲ ሰራተኞች ይህንን መረጃ በራሳቸው ሊያገኙ ይችላሉ. ስለዚህ, በዚህ መጨነቅ ካስፈለገዎት ያረጋግጡ.
  • የሙያ ትምህርት ሰነዶች - ዲፕሎማዎች, የምስክር ወረቀቶች እና ሁሉም.
  • ለአለፉት ሶስት ወራት አማካኝ የገቢ ሰርተፍኬት ብቻ ለለቀቁ ወይም ከስራ ለተሰናበቱ ሰዎች ያስፈልጋል። በቀድሞው የሥራ ቦታ የሂሳብ ክፍል ውስጥ ተሰጥቷል. እንዲሁም ስለ ማቅረብ አስፈላጊነት ይወቁ, ምክንያቱም በዚህ ላይ ያለው መረጃ በ FIU ውስጥ ነው.

ሰነዶቹን ከማቅረቡ በፊት ወደ SPC መደወል እና የግል ባህሪያቸውን ግምት ውስጥ በማስገባት ምን ማየት እንደሚፈልጉ መጠየቅ የተሻለ ነው. ለምሳሌ፣ አቅም ያላቸው አካል ጉዳተኞች የግለሰብ የመልሶ ማቋቋሚያ እቅድ ሊያስፈልጋቸው ይችላል።

የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ

በመጀመሪያ የትኛውን የቅጥር ማእከል ማነጋገር እንዳለቦት መወሰን ያስፈልግዎታል. እና እዚህ ለምን ይህን እያደረጉ እንደሆነ ለራስዎ መልስ መስጠት ጠቃሚ ነው. የሥራ አጥ ሁኔታን, ጥቅማጥቅሞችን እና የልውውጡን እድሎች ሁሉ ለማግኘት, በመመዝገቢያ ቦታ ተቋሙን ማነጋገር አለብዎት.

በ "ሩሲያ ሥራ" ላይ አስፈላጊውን ሲፒሲ ማግኘት ይችላሉ. አንድ ጊዜ ላለመሄድ አስቀድመው መደወል እና በትክክል ወደዚያ መሄድ እንዳለቦት ማወቅ ይሻላል, እና በተመሳሳይ ጊዜ - ከእርስዎ ጋር ምን እንደሚመጣ.

አሁን ሰነዶችን እና በመስመር ላይ ማስገባት ይቻላል. በ2020 በወረርሽኙ ምክንያት እንደ ጊዜያዊ፣ ከተወሰነ ጊዜ ጋር ታየ። ግን ቀድሞውኑ ብዙ ጊዜ ተዘርግቷል. እስካሁን፣ እስከ 2021 መጨረሻ ድረስ ከሲፒሲ ጋር መገናኘት ተፈቅዶለታል። ግን ይህ የመጨረሻው ውሳኔ ላይሆን ይችላል.

ሰነዶችን በመስመር ላይ "የሩሲያ ሥራ" በሚለው ልዩ ጣቢያ በኩል ማመልከት ይችላሉ. ለፈቀዳ፣ የተጠቃሚ ስም እና የይለፍ ቃል ከ"Gosuslug" ያስፈልግዎታል።

"ተግብር" የሚለውን አዶ ጠቅ ያድርጉ. ሥራ አጥነትን የማግኘት ዋና ዋና ነጥቦችን ወደሚያብራራ አጭር መመሪያ ይወሰዳሉ። እንዲሁም "ለጥቅም ያመልክቱ" በሚለው ቁልፍ ላይ.

Image
Image
Image
Image

በፖርታሉ ላይ እስካሁን ፍቃድ ከሌለዎት ውሂቡን ከ "Gosuslug" ያስገቡ። እና ከዚያ "ተግብር" የሚለውን ቁልፍ እንደገና ጠቅ ያድርጉ።

Image
Image
Image
Image

ከዚያም ሰነዱን ይሙሉ. የግል መረጃ ከ "Gosuslug" ተወስዷል. ግን ከቆመበት ቀጥል ማያያዝ, ስለ መጨረሻው የሥራ ቦታ ይንገሩ, ለግንኙነት ግንኙነቶችን ያመልክቱ.

የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ: ሰነዱን ይሙሉ
የጉልበት ልውውጥን እንዴት እንደሚቀላቀሉ: ሰነዱን ይሙሉ

ከዚያ ማመልከቻውን ለመላክ እና ውጤቱን ለመጠበቅ ይቀራል.

በሠራተኛ ልውውጥ ላይ ምን ያህል ይመዘገባል

የቅጥር ማዕከሉ ከ11 ቀናት ያልበለጠ ነው። በዚህ ጊዜ ውስጥ የአገልግሎት ማእከሎች ማእከል ሰራተኛ ሁለት ተስማሚ ክፍት ቦታዎችን መስጠት አለበት, ነገር ግን ካሉ ብቻ. ሁለቱንም እምቢ ካሉ፣ አይመዘገቡም። ከሠራተኛ ልውውጡ ጋር ካልተገናኙ እና አማራጮቻቸውን እንኳን ካላሰቡ ተመሳሳይ ውጤት ይጠብቃል።

ተስማሚ ስራዎች ከትምህርት እና ጤና ጋር የሚዛመዱ ናቸው. የሥራ ቦታው በከተማ የህዝብ ማመላለሻ እንዲደርስ መደረግ አለበት. እና ደመወዙ ከዚህ ደረጃ ያነሰ ከሆነ ከመኖሪያ ደረጃ ወይም ቢያንስ በቀድሞው ቦታ ካለው ገቢ ያነሰ አይደለም.

እውነት ነው, የትኛውም ቦታ ተስማሚ እንደሆነ የሚቆጠርባቸው የሰዎች ምድቦች አሉ. ይህ በሚከተሉት ላይ ይሠራል፡-

  • ከዚህ በፊት ሰርቶ የማያውቅ እና ብቃቶች የሉትም ወይም ከአንድ አመት በላይ ከእረፍት በኋላ ተቀጥሯል;
  • ከወቅታዊ ሥራ በኋላ ለሲፒሲ ተተግብሯል;
  • የግለሰብ ሥራ ፈጣሪውን ዘግቷል ወይም እርሻውን ለቆ ወጣ;
  • ለመማር ፈቃደኛ አለመሆን ፣ ብቃታቸውን ማሻሻል ወይም ከኮርሶቹ ተባረሩ ፣
  • በአንድ አመት ውስጥ "በአንቀጽ ስር" ተባረረ.

ክፍት የስራ ቦታዎች ከሌሉ ወይም አሠሪው ከቃለ መጠይቁ በኋላ ሌላ እጩን ከመረጠ በአስራ አንደኛው ቀን ወይም ከዚያ ቀደም ብሎ (ነገር ግን በኋላ አይደለም) ይህ ለምን እንደሆነ ከማብራራት ጋር የስራ አጥ ሁኔታ ወይም እምቢታ መቀበል አለብዎት. አዎንታዊ መልስ ከሆነ, ጥቅማጥቅሙ, ካለ, ከተጠቀሰው ቀን ጀምሮ, ከአስራ አንደኛው ቀን አይደለም.

በሠራተኛ ልውውጥ ላይ ለምን እምቢ ማለት ይችላሉ?

በህጋዊ መንገድ ስራ አጥ አይደለህም።

ለምሳሌ፣ ምንም እንኳን እንቅስቃሴዎን ባይቀጥሉም ብቸኛ ባለቤትን አልዘጉም። ወይም ከአንድ ሰው ጋር የፍትሐ ብሔር ውል አለህ፣ ግን ጊዜው አላለፈም ወይም ያልተገደበ ነው። ለረጅም ጊዜ አልተባበሩም እና ከዚህ ኩባንያ ገንዘብ አልተቀበሉም። ግን በማንኛውም ጊዜ ይችላሉ ፣ ምክንያቱም ውል አለ - ሲፒሲ የሚፈርደው እንደዚህ ነው። ስለዚህ, ከወረቀቶቹ ጋር ፎርማሊቲዎችን ማስተካከል አስፈላጊ ነው.

መስራት እንደምትችል አይቆጠርም።

ከ 16 አመት በታች የሆነ ልጅ ቢፈልግ እንኳን የጉልበት ልውውጥን መቀላቀል አይችልም. እንዲሁም እስከ 1, 5 አመት እድሜ ያለው ልጅ ያላት እናት እምቢ ይላሉ.

ደንቦቹን ጥሰዋል

ለምሳሌ፣ ተቆጣጣሪው ለሰጠህ ቦታ ለቃለ መጠይቅ ለመሄድ ፈቃደኛ አልነበርክም።

በቅጥር ማእከል ውስጥ ሲመዘገቡ ምን ማድረግ እንዳለበት

እርስዎ ከሚገናኙበት ሰራተኛ ጋር መፈተሽ የተሻለ ነው. ብዙውን ጊዜ በየሁለት ወሩ ወይም ከዚያ ባነሰ ጊዜ መገናኘት ያስፈልግዎታል። ከጊዜ ወደ ጊዜ, ተቆጣጣሪው ክፍት የስራ ቦታዎችን ይሰጥዎታል, እና በሶስት ቀናት ውስጥ ለቃለ መጠይቅ መሄድ አለብዎት. በውጤቱም, የስራ እድል ወይም እምቢታ ይደርስዎታል. ከዚህም በላይ የኋለኛው በሲፒሲ መቅረብ ያለበት የምስክር ወረቀት መልክ መሰጠት አለበት. ደንቦቹን መከተል የተሻለ ነው, አለበለዚያ ጥቅማጥቅሞችዎን ወይም በአክሲዮን ልውውጥ ላይ መመዝገብዎን ሊያጡ ይችላሉ, ግን በኋላ ላይ ተጨማሪ.

ለምን በቅጥር ማእከል ውስጥ ከመመዝገቢያ ሊወገዱ ይችላሉ

ለዚህ በርካታ ምክንያቶች አሉ. አንድ ሰው የሚከተለው ከሆነ በሠራተኛ ልውውጥ ውስጥ ከመመዝገብ ይወገዳል-

  • ከአሁን በኋላ እንደ ሥራ አጥነት አይቆጠርም, ማለትም ገቢ ወይም ጡረታ መቀበል ጀመረ, ወደ ሠራዊቱ ተዘጋጅቷል, በእውነተኛ ጊዜ ተፈርዶበታል, ወዘተ.
  • ያለ በቂ ምክንያት እንደገና ለመመዝገብ ለረጅም ጊዜ ወደ ተቆጣጣሪው አይመጣም ።
  • በማታለል ለሽያጭ ማእከል ተመዝግቧል, ምንም እንኳን ምንም መብት ባይኖረውም;
  • ተንቀሳቅሷል - በዚህ ሁኔታ ፣ በአዲስ ቦታ መመዝገብ ያስፈልግዎታል ።
  • እሱ ራሱ ሥራ አጥነትን ተወ;
  • ሞተ።

በተጨማሪም የጥቅማ ጥቅሞችን ክፍያ ለአንድ ወር ሊያቆሙ ይችላሉ. ይህ የሚሆነው ከሲፒሲ ጋር የመስተጋብር ደንቦችን ከጣሱ ነው። ለምሳሌ ወደ ተቆጣጣሪው ጠጥተው ይምጡ ወይም ልውውጡ በተላከባቸው የሙያ ማሰልጠኛ ኮርሶች ትምህርቶችን ይዝለሉ።

የሚመከር: